Регистрация компании в США: корпорация или LLC?

Мы проконсультируем вас по всем вопросам, связанным с созданием и деятельностью вашей компании на территории Соединенных Штатов. Прежде всего мы поможем вам определиться с оптимальной формой организации вашего бизнеса. Для большинства нерезидентов США это будет либо корпорация (C-Corporation), либо LLC. И та, и другая форма имеет как свои преимущества, так и отдельные недостатки. Подробнее об LLC см. в нашем разделе, посвященном LLC.

Основные преимущества корпорации в США

Большинство средних и крупных бизнесов в США оформлены именно в виде корпорации (C-Corporation). Эта организационная форма предлагает самые широкие возможности по ведению бизнеса в Америке. Включая:

-возможность выпуска неограниченного количества акций, которые в свою очередь могут быть разных видов;

-разветвленную и хорошо структурированную систему управления, включая совет директоров, президента, вице-президентов, общее собрание акционеров и т. д.;

-понятную и прозрачную систему принятия решений: собрание акционеров избирает совет директоров, который в свою очередь назначает президента/CEO и других топ-менеджеров компании;

-широкие возможности для оптимизации налогообложения.

Стартап и C–Corporation в Америке

Если вы решили запустить стартап (startup), то лучшей формой его организации в Америке будет корпорация, причем именно C-Corporation. Это связано в том числе с особенностями привлечения внешнего капитала в Америке. Дело в том, что венчурные капиталисты обычно не хотят инвестировать ни в какую другую форму организации бизнеса кроме C-Corporation, причем, как правило, зарегистрированной в штате Делавэр.

C-Corporation как форма организации бизнеса позволяет максимально учесть интересы всех заинтересованных сторон на каждой стадии развития стартапа, вплоть до его продажи более крупной компании или выхода на IPO (Initial Public Offering).  Что касается Делавэра, то бизнес-право этого штата традиционно ориентированно на создание максимально благоприятных условий для ведения бизнеса. Здесь накоплена самая большая прецедентная база по коммерческим спорам, что позволяет в случае разрешения конфликтных ситуаций максимально реалистично оценить шансы той или иной стороны.

Не будет преувеличением сказать, что правовая система штата Делавэр является эталоном не только для США, но и для многих других стран с прецедентной (англо-американской) системой права. Неслучайно более 60% топ 500 американских компаний зарегистрированы именно в Делавэре.

Основные недостатки корпорации в США

Главным минусом C-Corporation обычно считается двойное налогообложение. Однако, на практике это не является серьезной проблемой. Во-первых, его можно избежать, подав заявление в IRS на предоставление статуса малой корпорации (S-Corporation).

Во-вторых, даже если статус малой корпорации (S-Corporation) вам не подходит, вопрос с двойным налогообложением все равно можно решить довольно просто. Дело в том, что двойное налогообложение имеет место только в том случае, если корпорация декларирует прибыль (которая облагается налогом на корпоративном уровне) и затем распределяет ее своим акционерам в виде дивидендов.

Тогда корпорация вначале платит налоги на объявленную прибыль, а потом акционеры должны будут заплатить свои личные налоги на распределенные и полученные дивиденды. Таким образом возникает двойное налогообложение: вначале на корпоративном, а потом на личном уровне. Надо сказать, что для большинства публичных корпораций, акции которых торгуются на бирже, двойное налогообложение не является проблемой, т. к. они, как правило, не выплачивают дивиденды.

Что же касается стартапов, то по крайней мере вначале у них нет никакой прибыли. Для корпорации выплаченная своим сотрудникам заработная плата является расходной частью (бизнес-расходами). Если у стартапов и возникает прибыль, они обычно реинвестируют ее, т. к. приоритетом любого стартапа является рост капитализации компании. Таким образом, двойного налогообложения не возникает.

С другой стороны, даже те стартапы, которые в дальнейшем выросли в огромные корпорации, совсем не обязательно распределяют прибыль в виде дивидендов. Например, ни Амазон (Amazon), ни Гугл (Google) никогда не выплачивали своим акционерам дивиденды. Обогащение акционеров здесь идет за счет роста котировок акций, владельцами которых они являются. Кроме того, двойного налогообложения можно также избежать, если выплачивать компенсацию акционерам и сотрудникам в виде зарплаты или опционов на акции компании.

Регистрация корпорации в США

Можно ли самостоятельно без помощи американского адвоката зарегистрировать корпорацию в США? – Да, можно. Однако, скорее всего, вы столкнетесь с серьезными проблемами на этом пути. Дело в том, что американское бизнес-право как на уровне штатов, так и на федеральном уровне представляет собой большой массив правил и прецедентов, разобраться в котором неспециалисту крайне сложно. Поэтому лучше начать с предрегистрационной консультации у опытного американского адвоката .

Мы готовы предоставить вам полный набор услуг, связанных с регистрацией и деятельностью вашей компании в Америке. Для начала нужно определиться с тем, какая компания вам больше подходит и в каком штате ее лучше зарегистрировать. Выбор типа компании и места регистрации зависит от многих вопросов.

Например, от того, чем и где она будет заниматься, сколько у нее будет акционеров, менеджеров и сотрудников, где будут физически находиться ее акционеры и менеджеры, какое у них гражданство и т. п. Кроме того, лучше до регистрации определиться с тем, будет ли ваша компания осуществлять какую-либо бизнес-деятельность на территории США, и если да, то в каком штате.

После того как вы определитесь с тем, какую именно компанию и в каком штате вы хотите зарегистрировать, мы готовы взять на себя не только саму регистрацию, но и все пострегистрационное сопровождение деятельности компании. Это, в частности, может включать в себя получение всех необходимых разрешений и лицензий (если они требуются для вашей деятельности), подготовку учредительных и других документов, таких как устав, договор аренды офиса, найма сотрудников и т. д. и т. п. Мы будем рады способствовать росту и развитию вашей фирмы в США.