Дискриминация по беременности: несправедливое отношение на рабочем месте

Дискриминация по беременности: несправедливое отношение на рабочем месте

Согласно New York City Human Rights Law (NYCHRL), дискриминация по беременности – это одна из форм дискриминации по половому признаку, которая запрещена как на рабочем месте, так и в общественных местах и организациях по предоставлению услуг населению, а также в сфере недвижимости. Худшее отношение к Вам по сравнению с другими по причине Вашей беременности или наличия у Вас её симптомов, согласно новым положениям по применению нью-йоркского законодательства по правам человека, является серьёзным нарушением закона. Как доказать, что в Вашем случае имело место несправедливое отношение к Вам по причине беременности? Конечно же для защиты своих прав, если имеет место дискриминация по беременности, лучше обратиться к опытному адвокату по трудовому праву. Но […]

Дискриминация трансгендеров в Нью-Йорке теперь наказывается штрафом до $250000

Дискриминация трансгендеров в Нью-Йорке теперь наказывается штрафом до $250000

21 декабря 2015 года Комиссия по правам человека города Нью-Йорк (NYC Commission On Human Rights) приняла ряд поправок и уточнений к Биллю о правах трансгендеров. Принятый ещё в 2002 году законодательный акт, направленный на защиту прав человека, независимо от того соответствует ли его половая принадлежнось данному ему при рождении полу или нет, теперь дополнен разъснениями основных терминов и конкретными примерами нарушения прав человека, относящимися к его половой идентификации. Какие основные положения содержатся в новом законодательном руководстве по защите прав человека, и что необходимо знать, чтобы дискриминация на рабочем месте, в местах проживания и других общественных местах и службах по оказанию услуг населению была предотвращена? Прежде всего небходимо ответственно и уважительно […]